“官祖振，盛輝物流集團(tuán)有限公司退休工會(huì)主席，是全國優(yōu)秀工會(huì)工作者，福州首批職業(yè)化工會(huì)工作者。擔(dān)任工會(huì)工作14年間，他將盛輝打造成首屆全國企業(yè)工會(huì)工作十面紅旗單位，推動(dòng)建立了50余項(xiàng)涉及職工切身利益的企業(yè)管理規(guī)章制度，有220多項(xiàng)職工合理化建議被采納，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益超千萬元”，盛輝工會(huì)副主席童敦水在他所做的“不倒的紅旗”報(bào)告中如是介紹官主席。
盛輝工會(huì)原女職工委主任俞嬌麗是這樣回憶官主席：每一年他有一半的時(shí)間在盛輝全國各分公司奔波，抓住每一次與職工接觸的機(jī)會(huì)，只為和職工交朋友，傾聽他們的訴求，有飛機(jī)不坐，只座火車硬座，為的就是給集團(tuán)省錢。2013年9月他被查出患有罕見的脂肪瘤，之后雖經(jīng)過多次手術(shù)，但不斷復(fù)發(fā)，病情危重，他謝絕各界的捐款意愿，在生命的最后還把沒用完的慰問金捐獻(xiàn)給困難職工，在他患病的1年多里，只要身體狀況稍微允許，他就又拿起手頭工作，帶病整理工會(huì)臺(tái)帳，只為給接替他工作的后來人留下完整的資料。
“在病床上他還一心關(guān)心職工，他說‘如果生命還能有奇跡，我想活下去，還想為職工們做點(diǎn)事’”；“私企工會(huì)主席不好當(dāng)，在平衡企業(yè)利益和爭取職工權(quán)益之間經(jīng)常處于兩難境地，而老官總能努力找到雙方利益的契合點(diǎn)，因此企業(yè)和職工都很感激他、信任他。他真正把職工之家建在職工身邊，為非公企業(yè)工會(huì)工作的探索和實(shí)踐做出了創(chuàng)新性貢獻(xiàn)”，市私營企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)主席陳聰奇是這樣評(píng)價(jià)老官的。
聽著官主席生前的同事、同行、上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)以及采訪過他的媒體人給予的種種評(píng)價(jià)，那個(gè)敢于擔(dān)當(dāng)，真心為職工辦實(shí)事、做好事、解難事的非公企業(yè)工會(huì)主席仿佛依然還在我們身邊，還在孜孜不倦地為我們傳授他的工作經(jīng)驗(yàn)。他牢記宗旨、對黨忠誠的政治品質(zhì)；心系職工、無私奉獻(xiàn)的工會(huì)情懷；依法維權(quán)、依法履職的法治精神；甘當(dāng)橋 梁、力促和諧的使命擔(dān)當(dāng)；致力創(chuàng)新、爭先創(chuàng)優(yōu)的工作激情將永遠(yuǎn)鼓舞著我們，照亮著我們，時(shí)刻提醒我們要把工會(huì)建設(shè)成為名副其實(shí)的“職工之家”和職工的“娘家人”。
工會(huì)委員會(huì)
2015年4月17日